Дни Коучинга в Кузбассе
1-3 октября 2019 годаОписание мастер-классов Ольги Терещенко
Корпоративная АНТИпесочница.
Как создать в команде атмосферу ответственности и самостоятельности
Для кого будет наиболее полезен:
Руководители, HRменеджеры
Решению каких задач будет способствовать:
1. Развитие в сотрудниках самостоятельности, ответственности и инициативности
2. Формирование руководителем "взрослых", открытых и уважительных, отношений с подчинёнными
3. Осознание руководителем собственных неиспользуемых возможностей в управлении
4. Высвобождение руководителем времени и сил для решения стратегических задач за счёт более ответственной работы команды
Новый уникальный взгляд на людей в организации с точки зрения их психологического возраста.
Осознания и открытия, пришедшие на этом мастер-классе, могут изменить не только стиль управления командой, но и помочь решить часть личных задач.
Руководители, HRменеджеры
Решению каких задач будет способствовать:
1. Развитие в сотрудниках самостоятельности, ответственности и инициативности
2. Формирование руководителем "взрослых", открытых и уважительных, отношений с подчинёнными
3. Осознание руководителем собственных неиспользуемых возможностей в управлении
4. Высвобождение руководителем времени и сил для решения стратегических задач за счёт более ответственной работы команды
Новый уникальный взгляд на людей в организации с точки зрения их психологического возраста.
Осознания и открытия, пришедшие на этом мастер-классе, могут изменить не только стиль управления командой, но и помочь решить часть личных задач.
Архетип биографии и карьера.
Как учитывать возрастные кризисы и этапы в управлении собой и подчинёнными
Для кого будет наиболее полезен:
Руководители, HRменеджеры и все, кто осознанно подходит к построению своей карьеры и жизни
Решению каких задач будет способствовать:
1. Новый взгляд на собственную биографию. Осознание важных закономерностей и причинно-следственных связей
2. Более ясное видение дальнейших путей собственного профессионального развития.
3. Понимание причин и путей решения некоторых профессиональных конфликтов
4. Видение возможностей для более мудрого управления сотрудниками разных возрастных групп.
5. Осознание смысла и важности своих и чужих профессиональных кризисов
Уникальная информация о структуре жизненного и профессионального пути человека.
Углубление понимания своих и чужих профессиональных вех.
Руководители, HRменеджеры и все, кто осознанно подходит к построению своей карьеры и жизни
Решению каких задач будет способствовать:
1. Новый взгляд на собственную биографию. Осознание важных закономерностей и причинно-следственных связей
2. Более ясное видение дальнейших путей собственного профессионального развития.
3. Понимание причин и путей решения некоторых профессиональных конфликтов
4. Видение возможностей для более мудрого управления сотрудниками разных возрастных групп.
5. Осознание смысла и важности своих и чужих профессиональных кризисов
Уникальная информация о структуре жизненного и профессионального пути человека.
Углубление понимания своих и чужих профессиональных вех.